大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于离职五险一金怎么处理的问题,于是小编就整理了3个相关介绍离职五险一金怎么处理的解答,让我们一起看看吧。
职工从国企辞职后应该怎么处理五险一金?
一、养老保险有个人账户,***号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:
1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;
2、由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;
3、如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。
二、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。
三、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。
四、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是你的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。
铁路辞职后五险一金怎么处理?
铁路辞职后,如果你办理了失业金手续,你可以用失业保险基金来支付社会医疗保险费,如果你想继续缴纳社会养老保险,可以通过灵活就业的方式继续缴纳,如果不想继续缴纳社会养老保险,将会终止社会养老保险。社会公积金的缴纳属于职工在职期间缴纳,非在职职工是不能够缴纳公积金的。
辞职就等于和单位没有关系了。辞职前个人缴纳的五险一金会一次性结算,辞职后各种保险中断,以后只能自己缴纳各种保险,如果这样,个人损失比较大,养老二,个人缴纳一元单位给四元,光这个损失极大,随所以很多想辞职的职工一般都选择停薪留职。
如果入职新单位的,将自己的社会养老保险转移到新入职单位继续交纳;如果是自谋职业的,可以转移到社会养老保险机构的灵活就业人员账户继续交纳。但要注意社会养老保险转移时要衔接好,不要出现欠交、漏交现象,否则退休时会扣减未交纳社会养老保险金的时间。
准备辞职离京了,五险一金怎么办?
劳动者辞职跳槽时五险一金的处理方式是:
一、养老保险有个人账户,***号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:
1,停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大。
2,由于个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算。
二、如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。
三、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。
四、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。
五、住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是劳动者的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。
到此,以上就是小编对于离职五险一金怎么处理的问题就介绍到这了,希望介绍关于离职五险一金怎么处理的3点解答对大家有用。
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